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            霍爾辛赫煤業:為民辦“食”事 提升“舌尖”滿意度

            發布時間:2023-08-10    作者: 瀏覽次數:

            念民之所憂,行民之所盼?;魻栃梁彰簶I“兩堂一舍”民生工作一直牽動著公司領導的心,尤其是職工食堂飯菜質量和環境衛生一直是廣大職工關注的焦點。為推進主題教育走深走實,在辦好民生實事上體現實效,霍爾辛赫煤業緊盯民生領域,強化監督、監管同題共答,開展餐飲服務專項監督檢查,全力保障公司民生福祉,著力提升職工滿意度。

            針對職工反映食堂飯菜質量不高和環境衛生不好等問題,霍爾辛赫煤業經過深入調查研究,下發了《問題整改建議書》,督促相關責任部門制定構建“新焦煤大監督體系”問題立項書,細化整改措施,并結合整改情況持續開展嵌入式跟蹤督導。推動制定完善了《餐飲監管員崗位責任制》《職工食堂餐飲服務意見收集管理規定》《職工食堂考核細則》等八項制度,不斷升級服務理念,完善配套設施,加強管理監督,提升服務質量,達到強化整章建制、明確責任分工、改善工作作風、提升服務水平、強化考核問效有機統一的監督效能,確保職工吃的滿意,吃的舒心,提升“舌尖”滿意度。

            霍爾辛赫煤業表示,將持續在監督中服務、在監督中保障,發揮“新焦煤大監督體系”優勢,聚焦人本監督,以更深、更實、更細的監督舉措提升群眾滿意度,變“民聲”為“民生”,讓實事更好更快落地見效。

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